We doen

organisatieontwikkeling

We bedenken en begeleiden ontwikkeltrajecten om werk anders te organiseren. Dan lopen we langere tijd rond in een organisatie. 

​

Meer lezen

We doen

improviseren

als eerste keuze

We leren vakmensen hoe ze beter kunnen improviseren. Want beter kunnen, mogen en durven improviseren stelt je in staat je werk slim, trots en met plezier te organiseren. 

​

Meer lezen

We doen

bijeenkomsten

We ontwerpen en faciliteren workshops, strategiesessies, teamdagen, brainstorms, heidagen, personeelsbijeenkomsten etc. Vaak als onderdeel van een traject dat een organisatie zelf uitvoert. Soms met een theatraal randje. 

​

Meer lezen

Waarom

doen we wat we doen?

Omdat de wereld mooier wordt als meer mensen kunnen, mogen en durven te improviseren - als eerste keuze. 

Omdat het niet meer anders kan

Omdat we graag meewerken aan mooie organisaties-van-nu

Omdat we werk leuker willen maken

Omdat we zelf altijd weer willen leren, zodat we dat weer aan jou kunnen leren

​

Lees verder

Troje is een netwerkorganisatie van vakmensen voor andere vakmensen die zich vanuit verschillende perspectieven met veel passie en energie bezighouden met improviseren en andere manieren van organiseren.

​

Lees verder

Trojaans organiseren

Na stap 1

komt stap 1

Henk van der Steen

 Minimale structuur geeft maximale flexibiliteit”

Alieke van der Wijk

Surfing complexity with 21st century meetings

Ruben van der Laan

And the times, they are changing

Henry Kalb

Spelen met een open hart

Marcelle

van der Velden

Elk project ervaar ik als een reis

Eric van der Steen

Waarom doe je wat je doet?

Jurriaan Cals

Aandacht maakt regels overbodig

Mariska Meinsma

Intrinsieke motivatie is een bijzonder en mooi vaatje om uit te tappen

Chris van Saaze

Je beperken tot de essentie kost best veel tijd 

Jaap Peters

Ieder probleem

is een kans om onze unieke vindingrijkheid

te benutten."

Lotte Hoogers

Organiseren is simpel, maar het moeilijkste wat er is, is simpel organiseren

Ben Kuiken